The unbearable easiness of AI-matching – webinars February – March 2025! Register now!

AI-matching has become an absolute requirement in modern ATS/CRM systems!  Even more it will get you the best out of your CV database and increase efficiency with 30%.  Candidates that were lost in the system become active again - more and better placements is the goal - up to 30%. Quality and transparency are key

2025-02-19T06:37:22+01:00February 18th, 2025|Categories: events|

Actonomy Webinar : Verhoog de data kwaliteit en haal meer uit je CV database (ATS/CRM) (Dutch spoken) – 28 januari 2025 om 11u!

Je ATS/CRM is rijker dan je denk, er zijn veel goede kandidaten in je CVdatabase, maar helaas vind je die niet altijd.....  Tot 70% van je kandidaten komen niet naar boven bij matches of bij searches. Kandidaten zijn niet up-to-date of zijn onvolledig en daardoor mis je goede kandidaten! De unieke oplossing van Actonomy voorziet

2025-01-16T10:03:56+01:00January 16th, 2025|Categories: events|

Actonomy at Recruitment Agency Expo – March 18 – 19, 2025 – Booth E74

Pleased to announce that Actonomy will again be part of the Recruitment Agency Expo in London on March 18 - 19th, 2025. Stop by our booth E74 and learn more about : Our integration with the Vincere platform Actonomy candidate profiling, updating profiles in your ATS/CRM using social media AI based skills detection in candidate

2025-01-16T09:46:44+01:00January 16th, 2025|Categories: events, Uncategorized|

What percentage of candidates in an ATS is not up-to-date?

Applicant Tracking Systems (ATS) are essential tools for recruiters and HR teams to manage large volumes of candidates. However, one of the biggest challenges in using an ATS is maintaining the accuracy and relevance of the data. Many companies face a significant percentage of outdated profiles in their databases, which can reduce the effectiveness of

2025-01-16T09:46:30+01:00January 16th, 2025|Categories: blog, events, Uncategorized|

Hoeveel procent van kandidaten in een ATS is niet up-to-date?

Applicant Tracking Systems (ATS) zijn noodzakelijke hulpmiddelen voor recruiters en HR-teams om grote hoeveelheden kandidaten te beheren. Een van de grootste uitdagingen bij het gebruik van een ATS is echter het bijhouden van de actualiteit van de gegevens. Veel bedrijven worden geconfronteerd met een groot percentage verouderde profielen in hun database, wat de effectiviteit van

2025-01-15T10:40:15+01:00January 15th, 2025|Categories: blog|

Actonomy Joins Vincere’s Marketplace!

We’re thrilled to announce that Actonomy is now a proud marketplace partner of Vincere! Our advanced AI-powered matching and skills-based technology is now seamlessly integrated into the Vincere platform. What does this mean for you? Smarter Searches: Find the right candidates faster. More Placements: Achieve your staffing goals with ease. We’re proud to empower staffing

2025-01-15T09:14:06+01:00December 11th, 2024|Categories: news|

What makes a great CV Matching Platform (and not just another CV matching platform….)?

We have asked many of our clients what they expect from a CV matching platform....  A few highlights are hereafter, please contact us for the detailed description. In the fast-paced world of recruitment, a powerful CV matching platform is essential for connecting the right candidates with the right jobs. Here’s an overview of the key

2024-12-05T10:05:06+01:00December 5th, 2024|Categories: blog|

Optimaliseer je CV Database met AI-gedreven Profielverrijking en Automatische Matching

  In de huidige, snel veranderende arbeidsmarkt is het vinden van de juiste kandidaat een uitdaging die vraagt om snelheid, precisie en volledigheid van informatie. Actonomy biedt een innovatieve oplossing die niet alleen de kwaliteit en volledigheid van profielen in je CV-database of ATS verbetert, maar ook automatische matching mogelijk maakt. Hierdoor krijg je sneller

2024-11-04T08:54:00+01:00November 3rd, 2024|Categories: blog|

Actonomy en Dripps.ai: Automatische Matching en Recruitment Marketing Automation voor Snellere, Betere Plaatsingen

  Actonomy en Dripps.ai bundelen hun krachten om recruitment naar een hoger niveau te tillen met een unieke combinatie van automatische matching en recruitment marketing automation. Deze samenwerking stelt recruiters in staat om sneller en efficiënter de beste kandidaten te vinden én passende vacatures rechtstreeks naar kandidaten te sturen. Hoge Kwaliteit Matches dankzij Semantische AI

2024-11-01T09:31:50+01:00November 1st, 2024|Categories: news|
Go to Top